不战而屈人之兵 闲谈领导者识人、用人之术
劳心者治人，劳力者治于人。窃以为：一个优秀的领导者，首先应该是一个有凝聚力的核心，知人且善用，其次才是他个人的学识、能力、水平。 ......
2007-12-19 关键字：中国企业普遍加班蕴涵十大危机
随着经济不断发展，中国人的工作时间越来越长。《环球时报》报道，中国已成为全球工作时间最长的国家之一，人均劳动时间超过日本和韩国。中国人力资源开发网近期进行的“企业员工加班现象调查”（共有683家企业......
2007-12-19 关键字：HR的尴尬：人才“断档”
“队伍才刚带起来，我的助手就离职了。这两天也跟几个求职者做了面谈，可总觉得不满意。”作为某IT公司的项目经理，方女士有着自己的苦衷：“别人觉得招人很容易，其实没那么简单。”人走了，岗位空了，手里拿着上......
2007-12-19 关键字：CEO不再苛刻？各异系统如何和谐相处？
这正如缺少配合的最优秀运动员被强行组合成一个篮球队，不一定就能取得很好的成绩。众多出身不同、功能各异的系统如何才能“和谐相处”？这成为观今集团CIO、集团信息技术公司总经理老赵面临的新课题。......
2007-12-19 关键字：高管请把自己“钉”在订单上
“以客户为导向”如今成了一句时髦的口号。但凡谈到取悦客户，公司高管总是考虑采取大手笔的行动，例如推出突破性的产品，或者提供不同凡响的服务等等。可事实上，客户的抱怨大多源自订单处理不当，比如交货......
2007-12-19 关键字：建立客户导向的人力资源工作模式
各公司对人力资源工作的价值定位，逐步由职能服务转变成专业支持及服务，公司内部客户对人力资源部提出了更高的要求。如何保持并提升内部客户满意度，成为人力资源同仁共同面对的课题。新形势下人力资源工作，应该建......
2007-12-19 关键字：
