一个企业的辉煌和成功,与企业高层管理团队的杰出领导才能息息相关。随着经济全球化步伐的加快,市场环境更趋完善,竞争也更加激烈与复杂。......
2008-01-04 关键字:有人说,中国企业的人力资源管理做得最好的是招聘和培训,出现问题最多的也是在这一块儿。由于不可能完全通过应聘材料和笔试记录就作出清晰准确的判断,因此应聘者的面试仍然是企业招聘工作中非常重要的一项内容。......
2008-01-04 关键字:战略一词本是军事术语,用于企业管理也只是近代的事。运筹帷幄,决胜千里,刻画了战略对最终战事结局举足轻重的作用。而这句话,套用到商战上,恐怕一点也不为过。尽管没有了战场上的刀光剑影,但商界的竞争同样残......
2008-01-04 关键字:对于那些还没有习惯不间断开发新产品和新服务项目的企业来说,开启革新引擎远比嘴上说的要难。如今,国际竞争环境日趋公平,进入新市场的门槛越来越低,因此企业的竞争压力自然有增无减。 ......
2008-01-04 关键字:领导者和管理者并不是两个对立的概念,领导与管理也不是。近日以九十五岁高龄辞世的“现代管理学之父”——彼得•德鲁克就是从来不将领导与管理区隔来谈的学者。......
2008-01-04 关键字:很多人已经习惯了用马斯诺在上个世纪50年代就已提出来的“需要层次理论”来解释员工的需要。其实,如果我们换一个角度来看待员工的需要问题,也许更接近真理、更加实用。我以为,员工在企业工作的是否安心......
2008-01-04 关键字:绩效管理是人力资源管理的核心。成功实施绩效管理,不但能帮助企业提高管理效率,帮助管理者提升管理水平,更能提升HR管理部门的地位,提升HR经理的价值,实现HR经理的角色转换,从高级办事员到战略伙伴伙......
2008-01-04 关键字:古时候,有一位富翁,家里请了一位手艺高超的厨子:尤其擅长“烤鸭”这道菜。可是,这位富翁从来没有赞扬过厨子的手艺。长期以后,厨子每一次送到富翁面前的烤鸭,虽然美味可口,却只有一只腿,另一只腿到哪里去了......
2008-01-04 关键字: